# स्पष्ट जिम्मेदारियों के साथ अपनाने की योजना बनाएँ

Taiga Learning · Worksheet अभ्यास पत्र
https://taiga.training/hi/lessons/adoption-plan/

काल्पनिक या स्वीकृत जानकारी इस्तेमाल करें। इस worksheet में secrets न डालें।

## सीखने के उद्देश्य
- ऐसा शुरुआती दायरा चुनें जो अस्वीकृत डेटा उजागर किए बिना उपयोगी सीख दे।
- निर्णय, delivery और संचालन की जिम्मेदारियाँ सौंपें।
- जारी रखने, बदलने या रोकने का प्रमाण तय करें।

## अभ्यास
काल्पनिक internal reporting service चुनें। एक उपयोगी परिणाम, स्वीकार्य data class, service owner, तीन acceptance criteria और दो stop conditions लिखें। Missing responsibilities पहचानने के लिए operating-model अभ्यास इस्तेमाल करें।

## आपका उत्तर
- परिदृश्य और दायरा:
- धारणाएँ और खुले सवाल:
- प्रस्तावित उत्तर या निर्णय, कारणों सहित:

## अपना उत्तर सत्यापित करें
| दावा या मानदंड | प्रमाण या test | परिणाम या कमी | जिम्मेदार व्यक्ति |
| --- | --- | --- | --- |
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## अगली कार्रवाई
- कार्रवाई, जिम्मेदार व्यक्ति और तारीख:
- आप इस उत्तर की समीक्षा कब करेंगे?

## याद रखने वाला सिद्धांत
अपनाने की योजना में परिणाम, सीमित service, तय जिम्मेदार लोग और देखे गए प्रमाण पर आधारित निर्णय चाहिए।

## स्रोत
- [NIST: AI Risk Management Framework](https://www.nist.gov/itl/ai-risk-management-framework)
- [NIST: Secure Software Development Framework](https://csrc.nist.gov/pubs/sp/800/218/final)
- [Taiga: Shared responsibility](https://tai.ga/en/trust/shared-responsibility/)

यह worksheet सीखने में मदद करती है। इसे पूरा करने से अपने-आप production में बदलाव की अनुमति नहीं मिलती।