# Matni sistemin e dorëzimit

Taiga Learning · Fletë pune
https://taiga.training/sq/lessons/delivery-metrics/

Përdorni informacion imagjinar ose të miratuar. Mos vendosni sekrete në këtë fletë pune.

## Objektivat mësimore
- Dalloni performancën e dorëzimit nga veprimtaria e gjenerimit të kodit.
- Interpretoni një metrikë sipas përkufizimeve të ngjarjeve dhe fushës së saj.
- Përdorni matjet për të zgjedhur një përmirësim, jo për të renditur individët.

## Ushtrimi
Përdorni grupin e të dhënave me dhjetë ndryshime në këtë mësim. Përcaktoni një vendosje, një ndryshim të dështuar dhe një ngjarje rikuperimi. Gjeni pritjen më të gjatë të dukshme dhe thoni çfarë do ta vërtetonte shkakun e saj. Propozoni një përmirësim dhe një matje që do të zbulonte përkeqësimin e cilësisë.

[Shkarkoni grupin imagjinar të të dhënave kohore (CSV)](https://taiga.training/sq/worksheets/delivery-metrics-data.csv)

## Përgjigjja juaj
- Skenari dhe kufijtë:
- Supozimet dhe pyetjet e hapura:
- Përgjigjja ose vendimi i propozuar, me arsye:

## Verifikoni përgjigjen tuaj
| Pretendimi ose kriteri | Evidenca ose testi | Rezultati ose mangësia | Personi përgjegjës |
| --- | --- | --- | --- |
| | | | |
| | | | |
| | | | |

## Veprimi pasues
- Veprimi, personi përgjegjës dhe data:
- Kur do ta rishqyrtoni këtë përgjigje?

## Parimi për t'u mbajtur mend
Matni ndryshimet e pranuara dhe pasojat e tyre. Mbajini të dukshme përkufizimet e ngjarjeve, kontekstin e shërbimit dhe kufizimet kur krahasoni rezultatet.

## Burimet
- [DORA: Software delivery performance metrics](https://dora.dev/guides/dora-metrics/)
- [Taiga docs: Deployments and metric definitions](https://docs.tai.ga/deliver/deployments/)
- [Google SRE: Implementing SLOs](https://sre.google/workbook/implementing-slos/)

Kjo fletë pune mbështet të mësuarit. Plotësimi i saj nuk autorizon vetë një ndryshim në prodhim.